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응에안성, KPI로 공무원 평가 시범 도입

2026년 06월 25일 (목)

응에안(Nghệ An)성 상임 성당위원회는 6월 23일 결론을 통해 평가 기준과 소프트웨어의 현장 적합성을 검증하기 위해 2개월간 시범 운영을 실시한다고 밝혔다.

성(省) 단위에서는 성당위원회 조직부, 성당위원회 사무처, 내무부, 성 조국통일전선위원회, 과학기술부가 참여한다. 면·동 단위에서는 타인빈(Thành Vinh) 동과 흥응우옌(Hưng Nguyên), 하이쩌우(Hải Châu), 넘깐(Nậm Cắn) 면에서 시범 운영된다.

vn오늘의 베트남어 퀴즈단어
다음 한국어 뜻에 해당하는 베트남어 단어는?
“평가하다”
đánh giá
duy trì
chuyển đổi
khắc phục
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다음 한국어 문장을 베트남어로 올바르게 번역한 것은?
“분기별 평가 결과는 연말 등급 분류의 근거가 된다.”
Tiêu chí đánh giá theo quý là căn cứ để xếp loại cuối năm.
Kết quả đánh giá theo quý là căn cứ để xếp loại cuối năm.
Kết quả đánh giá cuối năm là căn cứ để xếp loại theo quý.
Kết quả đánh giá theo quý là căn cứ để bổ nhiệm cán bộ cuối năm.


공무원 및 직원은 경제·사회 발전, 제도 개혁, 디지털 전환, 당 건설, 부패 방지, 사회 안전 보장, 국방·안보 등 업무 분야별로 점수를 받게 된다.

성은 또한 성당위원회 상임위원회 관리 대상 간부를 위한 ‘지도·관리 간부 평가 시스템(https://kpi.nghean.gov.vn)’ 소프트웨어를 가동했다.

평가 결과는 ‘탁월 완수’, ‘우수 완수’, ‘완수’, ‘미완수’ 4단계로 분류된다. 탁월 완수 등급을 받으려면 90점 이상을 받아야 하며, 담당 부서의 전체 임무를 완수하되 그 중 최소 30%는 요구 수준을 초과 달성해야 한다.

우수 완수는 70점 이상 90점 미만, 완수는 50점 이상 70점 미만에 해당한다. 50점 미만이거나 위규 사항이 발생하거나 담당 업무를 완수하지 못한 경우 미완수로 분류된다.

분기별 평가 결과는 연말 등급 산정의 근거가 된다. 한 분기라도 미완수 판정을 받은 간부는 연간 탁월 완수 칭호 대상에서 제외된다. 탁월 완수 판정 비율은 우수 완수 인원의 20%를 초과할 수 없으며, 특별한 경우에도 최대 25%로 제한된다.

응에안성 지도부에 따르면 이번 시범 운영은 새로운 평가 도구의 효과를 검증하고, 성과 중심의 공무원 관리 방식과 공직 행정에서의 디지털 기술 활용을 단계적으로 혁신하기 위한 것이다. 시범 운영 결과는 모델을 확대 적용하기 전 보완 작업의 근거로 활용될 예정이다.

응에안성 간부 지도자·관리자 평가 시스템. 사진: 화면 캡처

출처: VnExpress

오늘의 베트남어 정답단어
정답
① đánh giá(다잉 쟈)
평가하다(to evaluate, to assess)
한자 풀이
評價 → 한자어 → đánh(평, 評: 평하다) + giá(가, 價: 가치) → 가치를 매기다 → 평가
💡 포인트 (뇌에 심기)
đánh(다잉) : 점수판을 ‘다잉!’ 하고 세게 치는 장면을 연상해 보세요.
원래 ‘치다, 때리다’를 뜻합니다.
giá(쟈) : ‘야, 이 점수 가치 있어?’ 하고 외치는 장면을 연상해 보세요.
원래 ‘가격, 가치’를 뜻합니다.
🎯 핵심 암기 : 점수판을 ‘다잉!’ 치고 ‘야, 가치 있어?’ — 평가!
🏮 단어 구조 및 유래한자어 혼용 (đánh: 순베트남어 + giá: 한자어 價)
‘đánh’는 ‘치다·두드리다’의 순베트남어 동사입니다. 예: đánh trống(북을 치다). ‘giá’는 한자 價(가)에서 온 말로 ‘가격, 가치’를 뜻합니다. 예: giá tiền(금액). 둘이 합쳐 ‘가치를 두드려 따진다’ → 평가하다가 됩니다.
[종합 의미] (직역) 가치를 두드려 따지다 → (즉) 평가하다
📰 베트남 생활 활용 팁
베트남에서 업무·성과 평가 상황에 매우 자주 쓰입니다. 예: ‘Kết quả đánh giá được xếp thành 4 mức.'(평가 결과는 4등급으로 분류됩니다.) / ‘Hệ thống đánh giá cán bộ lãnh đạo'(간부 리더십 평가 시스템) / ‘Bạn đánh giá dịch vụ này thế nào?'(이 서비스를 어떻게 평가하십니까?)
유의어
nhận xét = 논평하다, 의견을 말하다
예문
Kết quả đánh giá theo quý là căn cứ để xếp loại cuối năm.
분기별 평가 결과는 연말 등급 분류의 근거가 됩니다.
문장 퀴즈 정답 보기
정답
② Kết quả đánh giá theo quý là căn cứ để xếp loại cuối năm.

[껫 꽈 다잉 자이 태오 꾸이 라 깐 끄 데 셥 로아이 꾸이 남.]
분기별 평가 결과는 연말 등급 분류의 근거가 된다.
핵심 문법
‘là căn cứ để + 동사’ = ‘~의 근거가 되다 / ~하기 위한 기준이 되다’ — 목적 표현 để와 함께 쓰이는 핵심 행정 문형
단어 풀이
kết quả=결과, đánh giá=평가(하다), theo quý=분기별로, căn cứ=근거·기준, để=~하기 위해, xếp loại=등급을 분류하다, cuối năm=연말
해설
정답은 ‘là căn cứ để xếp loại'(등급 분류의 근거가 된다)는 표현이 핵심입니다. 오답들은 주어(kết quả → tiêu chí 등)나 술어(xếp loại → đánh giá / bổ nhiệm)를 바꿔 의미가 달라지도록 구성했습니다.

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