베트남 청년들이 K-POP에 입문하며 겪은 첫 충격과 기회
Đỗ Nam Sơn과 CongB는 서로 다른 출발점을 가지고 한국에 왔다. 이들의 이야기는 한 가지 현실을 보여준다. 한국은 베트남 젊은 아티스트들에게...
삼성전자 베트남 법인의 나기홍(Na Ki Hong) 총괄 사장은 “삼성에게 혁신은 구호나 트렌드가 아니라 생존의 DNA이자 전 세계 발전을 이끄는 나침반”이라며 베트남과 삼성의 발전 방향이 깊이 일치한다고 밝혔다.
베트남은 과학, 기술, 혁신을 주요 성장 동력으로 삼고 있으며, 베트남 투자를 확대해 온 삼성은 기술 혁신을 기반으로 경쟁력을 유지하고 사회에 새로운 가치를 창출하고 있다.
나기홍 총괄 사장에 따르면 외국인직접투자(FDI) 부문이 현재 베트남 전체 수출액의 77.3%를 차지하고 있으며, 특히 전자 및 첨단기술 산업에서 FDI의 역할이 갈수록 두드러지고 있다. 이는 베트남에서 활동하는 글로벌 기업들에게 더 큰 책임을 부여한다는 것이 그의 설명이다.
삼성의 기여는 공장 규모나 수출액만으로 측정할 수 없다고 그는 강조했다. “제품이 생산라인을 떠난 후, 얼마나 많은 베트남 엔지니어가 기술을 습득했는지, 얼마나 많은 베트남 기업이 공급업체가 될 역량을 갖췄는지가 더 중요한 질문”이라는 것이다.
삼성전자 베트남 총괄 사장은 이것이 바로 “베트남에서의 생산”에서 “베트남과 함께 연구하고 개선하며 가치를 창출하는” 단계로의 전환이라고 설명했다.
삼성베트남의 총괄사장은 이러한 전환을 설명하기 위해 휴대폰 제조 공장과 삼성베트남 연구개발센터의 발전 과정을 사례로 제시했다.
2025년 6월 말, 박닌 성과 타이응우옌 성에 위치한 삼성 휴대폰 공장은 누적 생산량 20억 대를 달성했다. 1년 후인 2026년 6월 말, 두 공장의 누적 수출액은 2009년 생산 개시 이후 17년 만에 5000억 달러를 돌파했다.
그러나 삼성 첨단 기술 제품에 새겨진 베트남의 흔적은 생산 라인에만 국한되지 않는다. 하노이에 위치한 삼성베트남 연구개발센터의 엔지니어들은 삼성 휴대폰을 위한 “베트남산” 소프트웨어 개발이라는 중요한 임무를 부여받았다. 최근 자랑스러운 성과 중 하나는 갤럭시 S24 시리즈 출시 시 베트남어가 지원되는 13개 언어 중 하나로 선정된 것이다. 이 제품은 세계 최초의 완전한 AI 통합 휴대폰으로, AI가 베트남 사람들을 더 잘 이해하고 베트남어의 가치를 더욱 존중할 수 있는 중요한 기반을 마련했다.
AI 프로젝트에 그치지 않고 베트남 엔지니어들은 보안, 멀티미디어 등 “베트남산” 소프트웨어를 지속적으로 개발하며 그룹의 최신 전략 제품군의 성공에 기여하고 있다.
나끼홍 부회장에 따르면, 같은 제품이라도 두 가지 매우 다른 의미를 가질 수 있다. 베트남에서 단순히 조립만 한다면 가치는 주로 생산 규모에 머물게 된다. 하지만 베트남 엔지니어가 직접 연구개발 과제를 해결하고, 그 결과가 글로벌 제품에 적용될 때 비로소 진정한 기술 역량이 베트남에 형성되고 축적된다.
이것이 삼성이 새로운 단계에서 자신의 역할을 바라보는 방식이다. 베트남에서의 규모를 베트남인들이 함께 가치를 창출할 수 있는 더 많은 기회로 전환하는 것이다.
혁신 역량 강화를 위한 두 가지 기둥
이러한 성과를 확대하기 위해 나끼홍 부회장은 두 가지 큰 기둥에 집중하고 있다고 밝혔다.
첫 번째 기둥은 장기적이고 지속가능한 방식으로 기술 인재를 양성하는 것이다. 2026년 삼성은 국가혁신센터와 협력하여 중고등학생을 대상으로 한 전국 규모의 ‘삼성 솔브 포 투모로우(Solve for Tomorrow)’ 대회를 개최한다. 이를 통해 프로그램은 전국적으로 STEM(과학, 기술, 공학, 수학) 교육 촉진에 기여하는 것을 목표로 하며, 동시에 학생들이 STEM을 통해 지역 및 사회 문제를 해결하는 솔루션을 실현할 수 있도록 지원한다.
이와 함께 ‘삼성 이노베이션 캠퍼스(Samsung Innovation Campus)’ 프로그램은 인공지능(AI), 사물인터넷(IoT), 빅데이터(Big Data), 반도체 기술 등 첨단 분야에서 대학생들을 위한 무료 교육 과정을 제공한다.
대학 및 대학원 단계에서 삼성베트남은 2012년부터 현재까지 베트남 최고 대학들과의 협력을 통해 연구개발 활동 지원, 인재 양성 및 삼성 인재 장학금 수여를 위해 누적 약 1,800억 동을 투자했다.
두 번째 축은 일련의 컨설팅 프로젝트, 개선 지원, 전문가 교육을 통해 베트남 기업의 기술 흡수 및 혁신 역량을 강화하는 것이다. 특히 그중에서 삼성이 산업통상부 및 각 지방과 협력해 추진한 스마트공장 개발 컨설팅 프로젝트는 91개 기업과 동행하며 201명의 베트남 전문가를 양성했다. 이들 프로젝트의 성과는 일시적인 것이 아니라 기업들이 활용하고 효과를 발휘하고 있다. 예를 들어 삼성의 지원 프로젝트에 참여했던 박닌성의 한 플라스틱 기업에서는 생산, 창고, 품질 및 설비 데이터 연결을 통해 계획 완수율이 80%에서 92%로 증가한 반면, 불량률은 12%에서 0.5%로 감소했다.
Na Ki Hong 씨에 따르면, 이것이 바로 실질적인 의미의 기술 이전이라고 한다. 기업이 스스로 운영하고, 측정하고, 개선하며 글로벌 공급망의 더 높은 기준을 단계적으로 충족할 수 있게 되는 것이다.
베트남에서 더 많은 기술 가치 창출을 향해
Na Ki Hong 씨는 삼성의 글로벌 철학은 기술과 인재를 헌신하여 더 나은 세상을 만드는 것이라고 밝혔다. 베트남에서 그 철학은 항상 베트남과 함께 멀리 나아가며 공동 번영하겠다는 약속과 함께한다.
그는 베트남이 이미 대규모 첨단기술 생산 기반을 갖추고 있다고 평가했다. 다음 장은 더 많은 베트남 엔지니어들이 핵심 R&D 업무에 참여하고, 더 많은 베트남 기업들이 데이터와 프로세스, 표준을 주도하며, 더 많은 기술 가치가 베트남 경제 내에서 창출·확산·보존되는 방식으로 써져야 한다고 강조했다.
삼성은 현재의 강점을 지속 가능한 혁신 역량으로 전환하기 위해 정부 및 기업계와 계속 협력하겠다고 약속했다.
“정부의 긴밀한 지도력과 기업계의 적극적인 의지, 그리고 젊은 세대의 잠재력을 바탕으로 베트남은 지역과 세계의 새로운 혁신 아이콘으로 충분히 성장할 수 있다고 확신한다. 삼성은 이 여정에서 선구적이고 확고한 파트너로 계속 함께할 것”이라고 Na Ki Hong 부회장은 밝혔다.
출처: CafeF