베트남의 교육제도
HANSANG VIETNAM LIFE INFO 한상베트남 생활정보 EDUCATION · 2026 EDUCATION GUIDE 베트남의 교육제도 5-4-3 학제부터 2026 개편까지, 교민 자녀를 위한...
HANSANG VIETNAM LIFE INFO
한상베트남 생활정보
FOREIGNER REGULATION GUIDE · MAY 2026
2026년 5월 현재, 베트남에서 생활하는 외국인이 주의 깊게 확인해야 할 주요 변경 사항과 생활 밀착형 규정을 정리했습니다. 특히 입국 절차의 디지털화, 워크퍼밋 관리 강화, 거주 신고 모니터링 등은 교민 생활과 직접 연결되는 부분입니다.
CHECK 01
5월 18일
생활·치안 관련 규정 강화
CHECK 02
SGN 입국
온라인 입국 신고 확인
CHECK 03
Work Permit
디지털 제출·사후 감독 강화
CHECK 04
24시간
거주지 신고 재확인 필수
01
5월 18일부터 주의할 생활 규정
PUBLIC ORDER & DAILY LIFE
이번 달 가장 눈에 띄는 변화는 혼인 질서, 풍속, 공공장소 이용과 관련된 처벌 강화입니다. 외국인에게도 동일하게 적용될 수 있으며, 위반 사안에 따라 체류 자격이나 향후 비자 심사에도 영향을 줄 수 있습니다.
주의
불륜 및 사실혼 처벌 강화
배우자가 있는 상태에서 타인과 동거하거나, 상대가 기혼자임을 알면서도 부부처럼 생활하는 경우 처벌 대상이 될 수 있습니다. 벌금은 기존 대비 약 2배 인상되어 500만~1,000만 동 수준으로 안내되고 있습니다.
단속 강화
전자담배 사용 및 장소 제공 단속
카페, 식당, 사무실 등 공공장소에서 전자담배 사용 또는 장소 제공에 대한 단속이 엄격해지고 있습니다. 관리자가 이를 방치할 경우 고액의 벌금이 부과될 수 있으며, 제품은 압수·폐기될 수 있습니다.
⚠ 교민 체크 포인트
베트남에서 생활 규정 위반은 단순 벌금으로 끝나지 않고, 비자 갱신·거주증 연장·워크퍼밋 심사 과정에서 불리하게 작용할 수 있습니다.
02
입국 전 온라인 신고 확인
DIGITAL ARRIVAL & VNEID
1
호찌민 입국 시 온라인 입국 신고
탄손누트(SGN) 공항으로 입국하는 외국인은 입국 전 온라인 입국 신고서(Digital Arrival Card) 작성 여부를 확인해야 합니다. 비자 유무와 관계없이 작성 및 QR코드 생성이 필요한 형태로 안내되고 있습니다.
2
VNeID 기반 디지털 관리 확대
베트남 정부는 외국인의 학력, 자격증, 성적, 행정 정보를 디지털 방식으로 통합 관리하는 방향으로 확대하고 있습니다. 장기 거주자는 종이 서류 대신 앱 기반 증명 절차가 점차 늘어날 수 있습니다.
입국 전 준비 팁
여권 정보, 비자 정보, 체류 주소, 연락처를 미리 정리해두면 온라인 신고 과정에서 시간을 줄일 수 있습니다.
QR코드가 생성되는 경우, 휴대폰 저장과 별도로 캡처 이미지를 보관해 두는 것이 좋습니다.
“입국·비자·거주 정보는
이제 종이보다 데이터가 먼저 확인됩니다.”
03
LĐ 비자와 노동허가서
WORK VISA & WORK PERMIT
베트남에서 외국인이 합법적으로 근무하기 위해서는 일반적으로 노동비자(LĐ)와 그 핵심이 되는 노동허가서(Work Permit)가 필요합니다. 2026년 기준으로 절차가 디지털화되고 사후 감독이 강화되는 흐름입니다.
| 구분 | 대상 | 핵심 내용 |
|---|---|---|
| LĐ1 | 워크퍼밋 면제 대상 | 국제 협약 또는 법령상 노동허가서 면제 대상 외국인에게 발급 |
| LĐ2 | 일반 외국인 근로자 | 노동허가서 취득 후 발급받는 일반적인 노동비자 |
| TRC | 장기 체류자 | 노동허가서를 기반으로 신청 가능하며, 비자 연장 없이 장기 체류 및 입출국 가능 |
2026 기준
워크퍼밋 디지털화
2026년부터 워크퍼밋 발급 프로세스가 국가 공공 서비스 포털을 통해 디지털화되는 흐름입니다. 경찰 데이터와 연동되어 실제 근무지, 사업장 주소, 비자 정보가 일치하는지 확인이 중요합니다.
불법 노동으로 간주될 수 있는 경우
허가받은 근무지와 실제 근무지가 다르거나, 신청 직무와 실제 업무가 다르면 불법 노동으로 판단될 수 있습니다.
04
비자보다 먼저 노동허가
3-STEP PROCESS
1
구인 수요 승인
기업이 외국인 근로자를 채용해야 하는 이유를 관할 노동보훈사회국(DOLISA)에 설명하고 승인을 받는 단계입니다. 일반적으로 외국인 채용 최소 15~30일 전 준비가 필요합니다.
2
노동허가서 발급
범죄경력증명서, 경력증명서, 학위증, 건강검진 보고서 등 필수 서류를 제출합니다. 2026년부터 온라인 포털 제출이 일반화되고 있습니다.
3
노동비자 또는 TRC 신청
노동허가서가 나오면 이를 바탕으로 노동비자(LĐ) 또는 임시거주증(TRC)을 신청합니다. TRC는 보통 노동허가서 기간에 맞춰 발급되며, 베트남 내 신분증 역할을 합니다.
05
한국·베트남·회사 서류 구분
DOCUMENT CHECKLIST
한국에서 준비
공증·인증이 필요한 서류
범죄경력증명서, 졸업증명서, 경력증명서, 전문가·기술자 확인서 등은 한국에서 준비 후 인증 절차를 거쳐야 합니다.
✓
범죄경력증명서 — 발급일로부터 6개월 이내, 입국 체류용/영문 권장
✓
졸업증명서 — 학사 학위 이상 원본, 직무와 전공 연관성 중요
✓
경력증명서 — 해당 직무 3년 또는 5년 이상 경력 증명, 전 직장 직인 필수
베트남 현지 준비
현지에서 준비 가능한 서류
건강검진서, 여권 공증 사본, 4x6cm 사진, 거주지 확인서 또는 온라인 거주 신고 캡처본 등을 준비합니다.
회사 준비
고용주가 준비해야 할 서류
외국인 고용 수요 승인서, 사업자등록증 사본, 노동계약서 초안 또는 임명장, 최신 노동허가 신청서(Form No. 11/PLI) 등이 필요합니다.
공증 절차 핵심
한국 서류는 단순 영문 발급만으로 부족할 수 있습니다. 일반적으로 한국 공증 → 한국 외교부 인증 → 주한 베트남 대사관 인증 절차가 요구될 수 있습니다.
06
체류 중이라면 더 주의
VISA CHANGE & RESIDENCE REPORT
관광비자 주의
DL 비자에서 LĐ 비자로 바로 전환
관광비자로 체류 중인 경우 베트남 내에서 노동비자로 바로 전환하는 것이 매우 까다롭거나 불가능할 수 있습니다. 회사 담당자에게 현재 비자 타입 변경 가능 여부를 먼저 확인해야 합니다.
강제퇴거 규정
행정 위반 외국인 퇴거 절차 개편
새 시행령에 따라 행정 위반 외국인에 대한 구금 및 퇴거 절차가 더 신속하고 투명해지는 방향입니다. 위반 기록은 통합 데이터로 관리되어 재입국에 불리하게 작용할 수 있습니다.
거주 신고
24시간 이내 거주지 신고
아파트, 호텔이 아닌 개인 주택에 머무르는 경우 집주인을 통해 거주지 신고(Khai báo tạm trú)가 정상 등록되었는지 반드시 재확인하세요. 온라인 모니터링이 강화되고 있습니다.
07
5월 중 꼭 확인할 것
FINAL CHECKLIST
1
탄손누트 입국 예정자는 온라인 입국 신고서와 QR코드 준비 여부 확인
2
워크퍼밋 신청자는 실제 근무지, 직무, 비자 정보가 모두 일치하는지 확인
3
한국 서류는 공증·외교부 인증·베트남 대사관 인증 필요 여부 확인
4
개인 주택 체류자는 집주인에게 24시간 이내 거주 신고 완료 여부 확인
5
전자담배 사용, 공공장소 흡연, 생활 질서 관련 단속 강화에 유의
7월 1일 전 미리 점검
2026년 7월 1일부터 더 포괄적인 개정 이민법 시행이 예고되어 있습니다. 5월 중 비자 갱신이나 워크퍼밋 연장을 계획하고 있다면 최신 디지털 서식(e-form) 사용 여부를 확인하세요.
